为深入推进基层治理工作见行见效，茅兰沟乡聚焦党建引领、网格管理、人才建设三个方面，着力构建畅通式沟通、精细型服务的基层治理体系，激活基层治理新动能，提升群众满意度和获得感。

聚焦党建引领，推动理念延伸。坚持以“积分制”为抓手，激发基层治理新活力，引导群众自治。将“积分制”有机融入到村规民约中，推动积分制村规民约“上墙入户”，加强宣传解读，营造浓厚宣传氛围，引导村民成为乡村治理的“主角”。积极开展党建引领信用村建设工作，让崇德向善逐渐成为村民自觉。大力开展“美丽庭院”创建活动、“最美家庭”评选活动，把文明乡风建设贯穿志愿服务全过程。

聚焦网格管理，提升治理精度。茅兰沟乡整合党建、综治、市场等各类网格资源，构建网格化管理体系。运用“5321”工作法持续开展入户走访、政策宣传、帮办代办、矛盾调解等工作，网格员对网格内的情况“一口清”。组建特色志愿服务队，以群众需求为导向，创新开展党员服务活动。

聚焦人才建设，凝聚治理力量。紧盯基层重点工作需求，选派年轻干部下沉到村，号召离退休老党员组建志愿服务队，积极参与村级矛盾纠纷化解、环境保护等工作。依托“学习强国”平台，采取“线上”和“线下”相结合方式，分级分类开展培训，通过定期组织开展“擂台比武”活动，切实增强乡村干部和网格员履职观念和专业能力。